云南快乐十分几点开奖|云南快乐十分玩法与奖金|
              English     |  中文
最新消息 
cisco
宁波TN海外人才引进招聘会
中国电子科技集团第三十?#25628;?#31350;所
cisco

合作背景:

三胞集团于2014年春节前开始与CareerBuilder接洽联系,计划4月底分别在美国洛杉矶、纽?#25216;?#33437;加哥开设三场现场招聘会,为企业招聘海外人才及留学背景的学生。在短短一个多月的紧迫时间下,CareerBuilder中国招聘团队结合美国项?#23458;?#38431;在?#34892;?#26102;间内为三胞集团?#25165;?#35774;计了现场招聘会所有相关事务,包括场地?#25165;擰?#35774;计,物流,礼品定制,行程与面试等等,顺利在活动开始前完成了所有?#25165;擰?#27599;周的电话会议进行三方沟通解决问题,并为三胞平均每场邀约超过30名合格候选人,增加招聘会的效率与效果。

?

合作产品:

合格人才推荐服务
海外现场招聘会

合作背景:

"千人计划网"是在中共中央组织部海外高层次人才引进工作专项办公?#19994;?#25351;导下建立。旨在为所有海外高层次人才提供千人计划、各部委、各地?#25509;?#20851;高层次人才引进的新闻资讯、政策发布、回国指南、招聘创业、引才活动等各种服务资讯,同时提供论坛和博客公众交流平台。此次"千人计划"第一届海外高层人才线上招募活动自2013年12月中旬启动,通过CareerBuilder国际频道,发布招募信息,搭建人才智库平台。截至2014年4月,CareerBuilder已为千人计划网收集到超过3500名海外人才。

?

合作产品:

Talent Network
全球职位发布

合作背景:

宁波人力资源与社会保障局自2013年以来与CareerBuilder进行合作,在美国及英国举办现场招聘会,由CareerBuilder提供人才智库搭建服务与合格人才推荐服务,邀约符合宁波当地企业要求的合格候选人到场参与活动,效果良好。基于成功的基础上,在今年继续为其提供该服务,招募海外优秀人才。

?

合作产品:

Talent Network
合格人才推荐

合作背景:

联想(北京)之前正在寻找拥有超过10年丰富工作经验的产品设计师,希望在?#20998;?#23547;找候选人(英国、德国、意大利)并?#20197;?#24847;迁往北京工作。2013年10月,通过CareerBuilder的合格人才推荐服务,联想(北京)在30天内收到了15位合格候选人,并都给予了认可,现已填补该职位的空?#20445;?#39034;利?#19994;?#20102;合格人才。

合作产品:

合格人才推荐服务

合作背景:

2013年7月,CCTV当时需要从海外招聘电视台主持人,也曾使用网络或现下招聘会的?#38382;劍?#20294;都效果不?#36873;?#36890;过CareerBuilder的合格人才推荐服务,CCTV在30天内收到了11位合格候选人,并在其中挑选了最为合?#23454;?#20004;位,现已入职顺利填补了职位空缺。

合作产品:

合格人才推荐服务

客户反馈:

CareerBuilder对于我们的(招聘)需求应?#32422;?#26102;。他们耐心地听取我们对候选人的期望和要求,然后制定出相应的方案实施,在我们第一次电话会议后的24小时内,合格候选人的简历便已经被推荐到了?#19994;?#30005;脑上。总体而言,他们始终保持开放的交流态度以便根据客户的需求随时调整策略。鉴于在人才推荐服务方面专业的渠道来?#26149;?#20986;色的客户服务,我毫不犹豫地向您推荐CareerBuilder。

合作背景:

中联重科先后收购了英国保?#26041;蕁?#24847;大利CIFA。并在意大利设立工业园。需要专业的海外人才及海外华人人才。此次合作主要以美国、巴西、德国、印度等工业国家为主吸收当地优秀人才及华人人才。

合作产品:

职位发布产品(美国、德国、巴西、印?#21462;?#20013;国国际外派职位共250个)
页面设计

药明康德 招聘

合作背景:

自2010年与CareerBuilder合作至今,主要以医药/生物研发类职位为主,要求候选人为工作经验5年以上,博士学历。以往采用猎头猎挖?#38382;劍?#36153;用高,周期长。猎挖人数有限。和CB合作后,以职位发布?#38382;?#22312;美国的波士顿、费城;英国伦敦等医药研发人才集中区域发布职位信息。

合作产品:

美国职位发布120个
DJR产品120个

红珏 招聘

合作背景:

红珏自91年进入中国,经过代理和引进GLADA高级服装,达到如今的知名品牌,并在全国大部分城市设有?#20540;輳?#26410;来将进军海外。目前人才配置:一线销售以名校硕士、海外高校留学生为主;海外同样以知名高校为主要人才引进方向。目前的招聘渠道及遇到的问题:由于红珏招聘的定位特殊性,所以导致国内招聘供应商无法满足红珏的招聘需求;在海外招聘方面,渠道摸索?#32422;?#20855;体招聘工作会付出相当大的时间和人力成本,且无法形成专业、统一的管理平台。

合作产品:

美国校园职位发布、美国职位发布、意大利职位发布、法国职位发布
首页广告产品、EDM发送

发送反馈
云南快乐十分几点开奖